Gestionnaire paie H/F - ST AVOLD

23 avril 2018

Offre 069XXKR

1 Gestionnaire paie H/F est recherché(e) sur ST AVOLD

Missions :

Assister la Direction dans le recrutement (rédaction des annonces, sélection et suivi des partenaires, sourcing / présélection des candidats et présentation aux opérationnels ) ;

Intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, dossier du personnel, livret d'accueil, contrat de travail, visites médicales ),

Suivi des fins de CDD, fin de périodes d'essai avec les managers

Saisie dans le logiciel de paie, contrôle des réductions de charges ... dans un contexte multi sociétés, multi établissements (droit local, ...)

Effectuer les clôtures mensuelles avec le contrôle des provisions (CP, CICE, Aide à l'embauche, contrat de génération ...) et la saisie des écritures comptables de la paie,

Toutes tâches administratives liées à la gestion administrative des RH (visites médicales, dossier logement, suivi des heures des salariés ) et archivage électronique

Gestion des tableaux de bords (absences, congés, AT ) et reportings RH.

Contrat de travail à durée indéterminée

Débutant accepté

Compétences :
Codifier une facture - Codifier un mandat - Codifier un titre - Comptabilité publique - Droit des sociétés - Droit du travail - Etablir des déclarations fiscales et sociales - Etablir un état de rapprochement bancaire - Gestion administrative - Gestion comptable - Gestion de la paie - Logiciels comptables - Outils bureautiques - Paramétrer un système d'information comptable - Préparer les éléments constitutifs d'un mandatement - Réaliser un suivi de trésorerie - Saisir les factures

Qualités professionnelles : Sens de la communication – Autonomie - Rigueur

Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalent Système rémunération - Licence Gestion des rémunérations

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